高密市和信人力资源开发服务有限公司公开招聘检验检测技术人员简章

    高密市和信人力资源开发服务有限公司（以下简称和信公司），是为全市企事业单位提供人力资源、社会保险、劳务派遣等服务的企业。为解决市检验检测中心专业技术人员不足问题，经市政府同意，和信公司现面向高密市公开招聘5名检验检测人员，派遣到市检验检测中心（事业单位）工作。现将有关事项公告如下：
    一、招收岗位及人数
    食品、农产品检验检测员5人。
    二、报名条件
    1、年龄40周岁以下（1976年5月1日以后出生），高密籍，三年以上工作经验，大专及以上文化程度。
    2、化学分析、食品工程、农畜产品检测、生物工程、仪器分析等相关专业。
    3、拥护中国共产党的领导、热爱社会主义。
    4、遵纪守法，品行端正。
    5、适合岗位要求的身体健康条件。
    三、招聘程序和方法
    此次招聘工作，采取报名、技能测试、考核、体检、公示等步骤实施。
    1、报名
    （1）报名采取现场报名的办法。报名时需携带2寸近期同底版彩照3张、毕业证、身份证、户口薄等证件原件及复印件。
    （2）报名时间：2016年4月27日至28日上午8:30-11:30下午1:00-5:00。
    （3）报名地点：高密市人力资源服务产业园一楼119房间（市民之家东楼）。
    （4）报考人员于5月4日到报名地点领取准考证。
    2、技能测试
    技能测试主要是测试报考人员的实际操作水平。根据技能测试成绩，由高分到低分按报考岗位招聘计划1：1的比例，确定进入考核、体检范围的人员，成绩在本场技能测试后向考生当场宣布。考生技能测试成绩低于60分的不能进入考核、体检范围。
    技能测试的时间和地点见准考证。
    进入考核和体检范围人员名单在高密市人力资源和社会保障局网站公布。
    3、考核、体检和公示
    （1）考核
    根据考试成绩，由高分到低分按报考岗位招聘计划1：1的比例，确定进入考核范围的人员，对其资格条件、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核。
    （2）体检
    考核合格的考生，根据考试成绩由高分到低分按报考岗位招聘计划1：1的比例，确定进入体检范围的人员。体检标准参照国家《关于公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由报考人员承担。对按规定需要复检的，按照有关规定进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检时间及地点另行通知。 
    对放弃考核体检资格或考核、体检不合格造成的空缺，从报考岗位中由高分到低分依次等额递补。
    （3）公示
    根据技能测试成绩和体检结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在高密市人力资源和社会保障局网站公示。
    四、录用后的待遇
    初录人员试用期为两个月，试用期工资为1500元，缴纳5项社会保险。试用期满考核合格者，确定为聘用人员，月工资2547元，缴纳5项社会保险。聘用的人员实行聘用合同制，不占用机关事业编制。和信公司（用人单位）与聘用人员签订《劳动合同》，期满后，经双方协商同意可续签。考核不合格的或者聘用期间违反《劳动合同法》的，和信公司随之与其解除《劳动合同》。高密市检验检测中心（用工单位）负责聘用人员的管理、使用、考核和工资、社会保险等费用，和信公司负责为聘用人员代发工资、代缴社会保险。
    五、其他
    整个招聘工作由高密市和信人力资源开发服务有限公司组织实施，并接受有关部门和社会监督。如发现有违反招考工作程序和纪律的现象，将取消有关考生的录取资格，并对相关责任人进行严肃处理。
    咨询电话：0536—2630508
    本《简章》由和信公司负责解释。 

             高密市和信人力资源开发服务限公司
              2016年4月18日